Командообразование: История из одного моего тренинга, Эффективность и Польза Практического Обуче...

Если планируете работать с кадровыми агентствами, очень советую сначала посмотреть независимые рейтинги и отзывы, а не выбирать «по знакомству». Я недавно искал подрядчика по подбору менеджеров среднего звена и в итоге ориентировался на портал ТОП Кадров — там удобно сравнить специализацию агентств, увидеть реальные отзывы и контакты. Это сильно экономит время и снижает риск нарваться на непрофессионалов.